Уголовное дело в отношении экс-директора «Витьбы» Александра Гидрановича

и даже сумма ущерба снизилась чуть более чем до 1 тысячи рублей

Уголовное дело, возбужденное в отношении экс-директора «Витьбы» Александра Гидрановича в январе нынешнего года, прекращено, сообщает TUT.BY.

Уголовное дело было возбуждено 10 января по п. 2 ст. 424. Ущерб от преступных деяний руководителя, совершенных с 13 мая 2015 года по 7 февраля 2017 года, сперва следствие оценило в 8 тысяч рублей, но, несмотря на скромную сумму, экс-директор был задержан на несколько суток по подозрению в злоупотреблении властью или служебными полномочиями.

В итоге, как рассказал сам Гидранович, сумма ущерба снизилась чуть более чем до 1 тысячи рублей.

Фото irecommend.ru

Напомним, уголовное дело в отношении генерального директора коммунального производственного унитарного предприятия «Кондитерская фабрика «Витьба» было возбуждено в мае 2017 года по части 2 статьи 210 УК (хищение путем злоупотребления служебными полномочиями). Гидранович подозревался в хищении топлива на сумму 318,91 рубля. За это мужчину отстранили от должности, и пару дней он провел под стражей. Как мы знаем, в итоге дело было закрыто.

18 января 2018 года суд Октябрьского района Витебска признал законным увольнение экс-директора кондитерской фабрики «Витьба», а во второй половине дня его задержали по подозрению в злоупотреблении властью или служебными полномочиями.

С 13 мая 2015 года по 7 февраля 2017 год, по оценке следователей, Гидранович нанес ущерб в размере 8 тысяч рублей, то есть в крупном размере.

Всего перечислено пять эпизодов:

  1. Давал незаконные указания водителям «Витьбы» об использовании транспорта предприятия в личных целях. Предполагаемый ущерб — 4,5 тысячи рублей.
  2. В рабочее время был в деревне Сенненского района, где в это время строил дом сын. Ущерб — 650 рублей 44 копейки.
  3. Дал незаконные указания о передаче ему 42 билетов на «Славянский базар». Ущерб — 2,7 тысячи рублей.
  4. Незаконно в течение 21 дня не платил за хранение на территории предприятия личного автомобиля. Ущерб — 111 рублей 29 копеек.
  5. Дал незаконное указание работникам предприятия, которые два часа в рабочее время производили ремонтные работы в доме сына. Ущерб — 12 рублей 94 копейки.

Коллектив кондитерской фабрики «Витьба» высказывает разные версии отставки своего руководителя. Но большинство людей удивлено таким поворотом событий, поскольку считает, что бывший генеральный директор предприятия Александр Гидранович был сильным руководителем, хоть строгим, но справедливым.

Когда из исполкома приходили бумаги об оптимизации, директор боролся за каждого человека. Так, в 2017 году он дважды обращался в исполком с вопросом о повышении зарплат, на что ему отказывали, хотя экономические показатели позволяли это сделать. Когда Гидрановича первый раз сняли с поста директора и посадили, то сверху сразу потребовали сокращения коллектива. Работники подготовили письмо в Витебский облисполком, где просили, чтобы директору вернули должность, поскольку верили, что только он сможет защитить людей от массовых увольнений. Я знаю, что некоторые специально приезжали из отпуска, чтобы подписать это письмо, — рассказала сотрудница предприятия, работающая на «Витьбе» более 10 лет.

Несмотря на то, что начальника поддержало очень большое количество людей, облисполком никак не отреагировал на коллективное письмо. Вскоре на предприятие приехал замгенпрокурора, который проводил на «Витьбе» выездной прием по личным вопросам. На этом приеме работники спросили у чиновника о судьбе своего шефа. Замгенпрокурора ответил, что директор скоро вернется и чтобы люди не волновались.

По рассказам работников, новый гендиректора заявил, что на предприятии много работников и нужно закончить оптимизацию, которую так и не провели летом.

Люди в шоке, поскольку не знают чего ожидать от нового начальника — на собрании он говорил, что у нас работает слишком много людей, к тому же неправильно. Знаем, что он хочет задействовать абсолютно все оборудование, даже запустить линии, которые были признаны нерентабельными еще два года назад, например, печенье «Сладкий часок». У нас и специалистов не осталось, которые обслуживали это оборудование. Мы предполагаем, что он — временная фигура, чтобы провести здесь реформы, но боимся, что после его ухода нашу «Витьбу» могут уже не спасти. Если бы у нас был «вожак», то люди вышли бы за старого директора! — восклицал тогда оператор одной из линий.

На Крещение, по рассказам работников, новый начальник пригласил священника, чтобы тот освятил цеха. После этого сотрудники задались двумя вопросами. Какое пожертвование было сделано за это и из каких фондов? Более подробно об этом можно прочитать здесь.

Напомним, «Витьба» — одно из крупнейших предприятий кондитерской отрасли. Здесь работает 1,3 тысячи человек. Находится в коммунальной собственности.

Гидранович работал на предприятии с 1990 года, с момента создания, в том числе почти 15 лет — директором. В 2016 году «Витьба» увеличила чистую прибыль в 3,7 раза до 2,5 млн рублей. За январь-октябрь 2017 года прирост составил 51,7%, 2,7 млн рублей. Выпуск продукции в 2016 году предприятие увеличило на 18,3% до 11,7 тысячи тонн, в 2017-м за десять месяцев прирост составил 10,4%.